ORGANIGRAMA ANBCT-ROMANIA
CONSILIUL DIRECTOR
Presedinte – Stefan Bercea
1) reprezinta asociatia in raporturile cu tertii;
2) indeplineste functia de presedinte al Consiliului Director si al Adunarii Generale;
3) informeaza Adunarea Generala asupra activitatii sale personale si asupra activitatii Consiliului Director;
4) are drept de control si sanctiune la orice nivel de activitate din Asociatie, cu exceptia membrilor Consiliului Director, care nu pot fi demisi sau sanctionati decat de catre Adunarea Generala;
5) conduce sedintele Adunarii Generale si ale Consiliului Director, sau poate delega o persoana din C.D in vederea conducerii sedintei;
6) contrasemneaza hotararile Consiliului Director si ale Adunarii Generale, precum si documentele care angajeaza patrimoniul asociatiei;
7) orice act juridic legat de activitatile sau patrimoniul asociatiei are putere juridica doar daca poarta semnatura Presedintelui Asociatie si a Secretarului General;
8) numeste unul dintre membrii Consiliului Director care va asigura indeplinirea atributiilor specifice presedintelui in cazul in care intervine vacanta acestei functii sau in cazul in care presedintele se afla in imposibilitate de a-si mai exercita functia;
9) reprezinta Asociatia in toate relatiile cu organizatiile din strainatate;
10) reprezinta Asociatia in toate relatiile cu organizatiile din Romania;
11) numeste persoanele responsabile de organizarea Echipelor Olimpice ale Romaniei;
12) incheie contracte si conventii protocolare si de parteneriat cu alte organizatii si institutii;
13) alte competente si atributii ale presedintelui sunt trecute in regulamentul de functionare a conducerii asociatiei, regulament ce va trebui aprobat de catre Adunarea Generala.
Secretar General- Petrisor Tanase
1) mentine o stransa legatura cu presedintele si toate structurile ANBCT;
2) organizeaza si convoaca legal toate adunarile si sedintele Asociatiei;
3) redacteaza Ordinea de Zi pentru Adunarile Generale;
4) reprezinta asociatia in relatiile cu organele de control ale statului;
5) raspunde de preorganizarea deplasarilor in strainatate a membrilor Asociatiei;
6) incheie contracte cu diferite persoane juridice in vederea implementarii de actiuni si evenimente pentru Asociatie numai dupa aprobarea si consultarea Consiliului Director;
7) coordoneaza redactarea si confectionarea materialelor publicitare ale Asociatiei;
8) mentine o stansa legatura cu mass media si redacteaza comunicate de presa;
9) alte indatorii sunt evidentiate in ROF.
Trezorier- Mariana Rusu
1) strange cotizatiile de la membrii ANBCT conform legislatiei in vigoare si regulamentului intern de functionare;
2) intocmeste lunar raportul cu situatia cotizantilor;
3) tine o stransa legatura cu directorii de reprezentante teritoriale prin deplasari in vederea atragerii de fonduri;
4) incaseaza toate fondurile banesti si toate taxele stabilite la actiunile Asociatiei( taxe de stand, taxe pentru servicii publicitare, taxe pentru consultanta) si intocmeste documentatia legala;
5) se ocupa de incasarea tuturor celorlalte contributii financiare datorate de membrii Asociatiei in cuantumul stabilit de Adunarea Generala;
6) efectueaza toate operatiunile de intrare in contul Asocitiei a tuturor sumelor provenite din donatii, sponsorizari precum si din alte surse legale;
7) la cererea presedintelui Asociatiei, efectueaza plati necesare functionarii in bune conditii a Asociatiei;
8) intocmeste baza de date cu membrii activi ai Asociatiei.
Comisia de cenzori
Florin Matran
Constantin Ungureanu
Iuliana Dumbrava expert contabil
indeplineste toate atributiunile din statut si ROF.
Decizie
data de 20.04.2010
Consiliul Director al ANBCT-ROMANIA emite urmatoarele decizii de numire in functiile de conducere si a fiselor postului, dupa cum urmeaza:
Comitetul pentru gastronomie, targuri, relatii cu alte organizatii:
Director Nely Matran
1) dezvolta asociatia cu ajutorul directorilor regionali prin acumularea de fonduri si de aducerea de noi membrii in cadrul asociatiei;
2) participa si/sau sustine seminarii si conferinte cu noutatile aparute in domeniul gastronomic, prin atragerea de firme specializate, insa numai dupa consultarea C.D;
3) participa la buna desfasurare a expozitiilor/targurilor de arta culinara si a concursurilor la nivel regional cel putin o data pe an cu respectarea intructiunilor C.D;
4) mentine legatura permanenta cu directorii de sucursale teritoriale si duce la indeplinire hotararile Adunarii Generale si a Consiliului Director;
5) aduce la cunostinta Consiliului Director orice problema aparuta si supune acestuia luarea de decizii comune;
6) mentine si informeaza membrii asociatiei din regiunea pe care o conduce, de deciziile noi aparute ale C.D;
7) la invitatia C.D. participa la dezbaterile acesteia;
8) participa la sedintele de lucru comune, cu toti directorii de reprezentante teritoriale, la invitatia acestora sau a C.D.;
9) propune Consiliului Director strategii de dezvoltare a artei culinare regionale si a zonelor turistice;
10) culege vechi retete regionale si metode tehnologice traditionale in vederea dezvoltarii si cunoasterii artei culinare regionale si a protejarii patrimoniului cultural- gastronomic regional;
11) tine o legatura permanenta cu autoritatile teritoriale (primarii, consilii judetene) cerand ajutor si sustinere din partea acestora in vederea realizarii scopului asociatiei;
12) anunta membrii asociatiei ce-i are in subordine de metodologia si data sustinerii examenului de Maestru in Arta Culinara conform ordinului 89/1995, organizarea de cursuri pentru pregatirea concurentilor/dupa caz;
13) ajuta la organizarea de selectii si preselectii pentru membrii echipelor si recrutarea/propunerea de resurse umane pentru Echipele Olimpice (concurente), atat din interiorul Asociatiei, cat si din afara acesteia in vederea selectarii managerului, antrenorului, PR managerului, echipei tehnice, care vor insoti Echipele Olimpice (concurente);
14) ajuta la organizarea Echipelor Olimpice in functie de regulamentele internationale impuse de organizatorii competitiilor mondiale;
15) participa la selectia tinerelor talente si la actiunile interne si internationale ale asociatiei
16) executa si duce la indeplinire toate deciziile C.D
17) se subordoneaza C.D.
18) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
19) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Comitetul educational:
Dierector Gheorghe Hanes, Director Carmela Dragomir
1) recrutarea de resurse umane pentru echipele olimpice (concurente), atat din interiorul Asociatiei, cat si din afara acesteia in vederea selectarii managerului, antrenorului, PR managerului, echipei tehnice, care vor insoti echipele olimpice si nationale;
2) organizarea de cursuri pentru pregatirea echipelor olimpice si nationale in colaborare cu ceilalti formatori din cadrul asociatiei;
3) organizarea echipelor olimpice in functie de regulamentele internationale impuse de organizatorii competitiilor mondiale;
7) sustinerea de cursuri de formare, perfectionare, specializare din cadrul asociatie (cu retribuirea lectorilor conform statului);
8) ajuta la elaborarea programelor scolare si a strategiilor de dezvoltare educationala;
9) participa la actiunile interne si internationale ale asociatiei;
10) reprezinta interesele asociatiei in relatiile cu toate forurile educationale din tara si strainatate la initiativa C.D.
11) anunta membrii asociatiei ce-i are in subordine de metodologia si data sustinerii examenului de Maestru in Arta Culinara conform ordinului 89/1995, organizarea de cursuri pentru pregatirea concurentilor/dupa caz;
12) executa si duce la indeplinire toate deciziile C.D;
13) se subordoneaza C.D.
14) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
15) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Comitetul pentru tineret, arta culinara, concursuri, expozitii:
Director Gina Sebe, Director Ionel Baltes
1) lucreaza in stransa legatura cu Comitetul Educational in vederea ducerii la indeplinire a sarcinilor comune;
2) propune comitetului educational noi resurse umane pentru echipele olimpice, nationale si regionale, atat din interiorul asociatiei, cat si din afara acesteia in vederea selectarii managerului, antrenorului, PR managerului, echipei tehnice, care vor insoti echipele olimpice, nationale si regionale la actiunile asociatiei;
2) ajuta la organizarea de evenimente cultural- gastronomice in functie de regulamentele nationale si internationale impuse de organizatorii competitiilor;
7) recruteaza noi resurse finaciare;
8) propune si ajuta la elaborarea strategiilor de dezvoltare;
9) participa la actiunile interne si internationale ale asociatiei;
10) dezvolta asociatia cu ajutorul directorilor regionali prin acumularea de fonduri si de aducerea de noi membrii in cadrul asociatiei;
11) anunta membrii asociatiei ce-i are in subordine de metodologia si data sustinerii examenului de Maestru in Arta Culinara conform ordinului 89/1995, organizarea de cursuri pentru pregatirea concurentilor/dupa caz;
12) executa si duce la indeplinire toate deciziile C.D;
13) se subordoneaza C.D.
14) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
15) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Comitetul pentru catering, bucatarii tip cantina:
Director Nicolae Vasilescu
1) recrutarea de resurse finaciare in vederea dezvoltarii acesteia;
2) organizarea de cursuri/traing-uri pentru membrii asociatiei din compartimentul pe care il reprezinta;
3) realizarea de planuri de dezvoltare;
4) dezvolta asociatia cu ajutorul directorilor regionali prin acumularea de fonduri si de aducerea de noi membrii in cadrul asociatiei;
6) anunta membrii asociatiei ce-i are in subordine de metodologia si data sustinerii examenului de Maestru in Arta Culinara conform ordinului 89/1995, organizarea de cursuri pentru pregatirea concurentilor/dupa caz;
7) identifica problemele din sectorul balneoclimateric si propune solutii pentru remediera acestora;
8) executa si duce la indeplinire toate deciziile C.D
9) se subordoneaza C.D.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Comitetul pentru comunicare, media si marketing:
Director Liviu Cocos
mentine o stransa legatura cu toate organismele mass media
ajuta la promovarea actiunilor asociatiei prin toate mijloacele;
intocmeste si urmareste aplicarea planul media pe anul in curs
-termen de realizare 10.05.2010;
intocmeste planul de marketing pana la data de 10.05.2010;
comunica C.D. toate informatiile aparute in presa despre asociatiei si evenimentele ce vor avea loc, intocmind un raport in acest sens;
monitorizeaza toate comunicatele legate de activitatea asociatiei;
7) mediatizeaza evenimente organizate de Asociatie
8) promoveaza proiecte Asociatiei
9) incheierea de parteneriate cu societati media – radio, tv, presa scrisa
10) realizarea materialelor publicitare si promotionale pentru asociatie
11) se subordoneaza C.D.
12) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
13) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Comitetul pentru alimentatie si sanatate:
Director Nicolae Urs
lucreaza in stransa legatura cu celelalte organisme din cadrul asociatiei;
propune masuri de remediere a unor tehnologii dar si a promovarii unei bucatarii sanatoase;
3) participa si/sau sustine seminarii si conferinte cu noutatile aparute in domeniul gastronomic;
4) participa la buna desfasurare a expozitiilor/targurilor de arta culinara si a concursurilor cel putin o data pe an cu respectarea intructiunilor C.D;
5) aduce la cunostinta Consiliului Director orice problema aparuta si supune acestuia luarea de decizii comune;
7) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia;
8) participa la sedintele de lucru comune, cu toti directorii de reprezentante teritoriale, la invitatia acestora sau a C.D.;
9) propune Consiliului Director strategii de dezvoltare a artei culinare moderne si sanatoase;
10) culege vechi retete regionale si metode tehnologice traditionale in vederea dezvoltarii si cunoasterii artei culinare regionale si a protejarii patrimoniului cultural- gastronomic regional;
12) ajuta la organizarea de selectii si preselectii pentru membrii echipelor si recrutarea/propunerea de resurse umane pentru Echipele Olimpice (concurente), atat din interiorul Asociatiei, cat si din afara acesteia in vederea selectarii managerului, antrenorului, PR managerului, echipei tehnice, care vor insoti Echipele Olimpice (concurente);
13) ajuta la organizarea Echipelor Olimpice in functie de regulamentele internationale impuse de organizatorii competitiilor mondiale;
14) propune Consiliului Director strategii de dezvoltare a artei culinare regionale si a zonelor turistice;
15) executa si duce la indeplinire toate deciziile C.D
16) se subordoneaza C.D.
17) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director regional Transilvania:
Cornelia Ghisoi
1) se subordoneaza C.D
2) intocmeste baza de date cu toti membrii asociatiei din regiunea pe care o conduce conform anexei 1.
Termen de realizare: 10.05.2010
3) urmareste, controleaza si organizeaza activitatea din sucursalele regionale
4) informeaza C.D., lunar printr-un raport scris, despre activitatea sucursalelor sale;
5) ajuta C.D. la indeplinirea sarcinilor si a proiectelor acestuia;
6) strange baza de date (de la sucursale) cu vechi retete regionale in vederea realizarii unei lucrari in acest sens;
Termen de realizare: 31.07.2010
reprezinta si sustine in fata autoritatilor si a altor organisme interesele asociatiei;
propune C.D. realizarea de expozitii culinare in regiunea sa, intocmind un plan de desfasurare in timp al acestor evenimente
conform anexei 2;
9) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director regional Moldova:
Marius Tifachi
1) se subordoneaza C.D.
intocmeste baza de date cu toti membrii asociatiei din regiunea pe care o conduce conform anexei 1.
Termen de realizare: 10.05.2010
urmareste, controleaza si organizeaza activitatea din sucursalele regionale
informeaza C.D., lunar printr-un raport scris, despre activitatea sucursalelor sale;
ajuta C.D. la indeplinirea sarcinilor si a proiectelor acestuia;
strange baza de date (de la sucursale) cu vechi retete regionale in vederea realizarii unei lucrari in acest sens;
Termen de realizare: 31.07.2010
reprezinta si sustine in fata autoritatilor si a altor organisme interesele asociatiei;
propune C.D. realizarea de expozitii culinare in regiunea sa, intocmind un plan de desfasurare in timp al acestor evenimente
conform anexei 2;
9) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director regional Dobrogea:
Silviu Miron
1) se subordoneaza direct C.D
intocmeste baza de date cu toti membrii asociatiei din regiunea pe care o conduce conform anexei 1.
Termen de realizare: 10.05.2010
3) urmareste, controleaza si organizeaza activitatea din sucursalele regionale
4) informeaza C.D., lunar printr-un raport scris, despre activitatea sucursalelor sale;
ajuta C.D. la indeplinirea sarcinilor si a proiectelor acestuia;
strange baza de date (de la sucursale) cu vechi retete regionale in vederea realizarii unei lucrari in acest sens;
Termen de realizare: 31.07.2010
reprezinta si sustine in fata autoritatilor si a altor organisme interesele asociatiei;
propune C.D. realizarea de expozitii culinare in regiunea sa, intocmind un plan de desfasurare in timp al acestor evenimente
conform anexei 2;
9) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director regional Muntenia:
Silviu Scornea
intocmeste baza de date cu toti membrii asociatiei din regiunea pe care o conduce conform anexei 1.
Termen de realizare: 10.05.2010
2) urmareste, controleaza si organizeaza activitatea din sucursalele regionale
3) informeaza C.D., lunar printr-un raport scris, despre activitatea sucursalelor sale;
ajuta C.D. la indeplinirea sarcinilor si a proiectelor acestuia;
strange baza de date (de la sucursale) cu vechi retete regionale in vederea realizarii unei lucrari in acest sens;
Termen de realizare: 31.07.2010
reprezinta si sustine in fata autoritatilor si a altor organisme interesele asociatiei;
propune C.D. realizarea de expozitii culinare in regiunea sa, intocmind un plan de desfasurare in timp al acestor evenimente
conform anexei 2;
8) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
9) se subordoneaza direct C.D
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Departamentul de relatii cu profesionistii straini din gastronomie:
Jakob Hausmann
se subordoneaza C.D.
sa mentina o relatie stabila si permanenta cu bucatarii profesionisti straini, aflati in Romania si sa aduca noi membrii;
3) reprezintă Asociatia in relatiile cu tertii, numai la solicitarea C.D. si unde este mandat ;
4) sa aduca o contributie substantiala la dezvoltarea gastronomiei
5) sa respecte hotararile Adunarii Generale si deciziile Consiliului Director;
6) sa contribuie prin toate mijloacele ce le stau la dispozitie la indeplinirea scopurilor Asociatiei, la crearea unei imagini pozitive despre activitatea si scopurile Asociatiei si a membrilor sai;
7) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
8) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Purtatorul de cuvant:
Loredana Ciubotaru
se subordoneaza C.D.;
sa sustina interviuri in fata reprezentantilor mass media numai dupa aprobarea C.D. ;
sa redactaze periodic de articole pentru presa ;
sa fie prezenta la toate conferintele de presa sau intalnirile unde Asociatia este solicitata;
sa redacteze comunicatele de presa si sa le supuna aprobarii C.D.
sa comunice in mass media comunicatele
sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
8) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Galati, Focsani, Braila:
Cerasela Lungu
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Litoral:
Ismail Kiptur
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Tulcea:
Nicolae Busu
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Valea Prahovei:
Petre Mandru
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Cluj:
Adrian Pop
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenţa membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Timisoara:
Alexandru Naghi
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Arad:
Samuel Rus
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea în baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Oradea:
Eugen Bar
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane şi operarea în baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Bucuresti:
Cezar Munteanu
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Valcea:
Marin Anitei
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Arges
Liviu Iliescu
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
11) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
Director Sucursala Lugoj:
Marin Sabau
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Brasov:
Robert Man
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
Director Sucursala Mures:
Traian Filip
1) se subordoneaza directorului regional si direct C.D
2) sa identifice resurse umane : voluntari si viitori membri
3) sa comunice directorului regional, lunar prin rapoarte scrise, toate informatiile de care acesta are nevoie
4) sa detina evidenta membrilor si a cotizatiilor
5) sa stranga cotizatiile si sa le transmita in contul asociatiei in cel mult 2 zile de la incasare ;
6) sa gestioneze baza de date cu resuresele umane si operarea in baza de date in timp util ;
7) sa participe la toate evenimentele la care este solicitat ;
8) sa aduca noi resurse financiare prin acumularea de fonduri din cotizatii, sponsorizari etc ;
9) sa ajute directorul regional in vederea realizarii scopurilor asociatiei.
10) sa nu angajeze Asociatia in nici o activitate fara a avea mandat din partea forurilor in drept (Consiliul Director)
11) la invitatia C.D. participa la sedintele acesteia
ANBCT_ROMANIA
ANEXA 1
Baza de date
Nume Prenume Data nasterii Domiciliul actual Locul de munca Nr. tel. loc de munca Nr. tel. acasa/mobil Adresa de
e-mail
ANBCT-ROMANIA
ANEXA 2
Denumirea evenimentului……..
Tema abordata………… Aprobat C.D.
Data:…………
Ora inceperii:…….
Ora finalizarii:……..
Locul de desfasurare:……………..
Numar participanti:………………
Numele participantilor Numele sponsorilor Valoarea
sponsorului Observatii
Presedinte Consiliu Director Secretar General
Petrisor Tanase
Stefan Bercea
